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临床医师 若干名
肾病内科、呼吸内科、老年病科、血液科、普外科、妇科、急诊科、感染性疾病科、麻醉科、超声诊断科、康复医学科、介入科、放射科
1、研究生学历,其中急诊科、感染性疾病科、麻醉科,学历可放宽为本科及以上;
2、取得执业医师资格,通过住院医师规范化培训考核。
符合上述岗位条件的意向人员,请将个人简历(附近照)、学历(学位)证书、专业技术资格证书等相关证书复印件邮寄至静安区中心医院人事科(请注明:应聘***专业岗位)或简历电子版发送至:jazxrsk@163.com。经初审合格者,医院将尽快发出面试通知,资料恕不退还。
一经录用,凡符合静安区事业编制录用条件者,可优先考虑进编。通过住院医师规范化培训的医师,可享受静安区卫生系统人才培养津贴。
地址:西康路266号四楼人事科 邮编:200040
联系人:毛老师 电话:61578142
上海市第六人民医院、上海交通大学附属第六人民医院建于1904年,是一所三级甲等大型综合性教学医院。因医院业务发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》【沪人社专发(2009)45号】,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘以下岗位人员:
一、 招聘岗位及要求:
\n招聘岗位:风湿免疫科医师
\n 岗位要求:内科相关专业,硕士及以上学位,有志于从风湿免疫学工作。须完成住院医师规范化培训并取得《上海市住院医师规范化培训合格证书》并取得医师资格证书或中级及以上职称人员。应聘人员要求身体健康,能胜任岗位工作要求。
二、报名方式
\n有意者请填写附件中《应聘人员登记表》并发送至人事处邮箱rsc6th@163.com(邮件主题中请注明应聘岗位)。
\n三、联系电话及联系人
\n联系电话:(021)24058228或 24058229
\n联系人:李老师
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工资、奖金:
护理类别持护士执业证:大专2500以上、本科2800元以上、无证大专2000元以上、本科2300元以上;
临床医疗类别:大专2300以上、本科3000以上。
以上薪资均不含科室绩效奖金(300-1000元/月不等),一经录用均包食宿、 购买职工社保(五险)。
休假:每月带薪休假4天(下夜班除外),国家法定节假日加休1天。
请有意向的学生直接与医院联系
联系方式:15622559666(李院长)同微信号
18576313133(钟主任)同微信号
QQ:2010890348
邮箱:2010890348@qq.com
工资、奖金:
护理类别持护士执业证:大专2500以上、本科2800元以上、无证大专2000元以上、本科2300元以上;
临床医疗类别:大专2300以上、本科3000以上。
以上薪资均不含科室绩效奖金(300-1000元/月不等),一经录用均包食宿、 购买职工社保(五险)。
休假:每月带薪休假4天(下夜班除外),国家法定节假日加休1天。
请有意向的学生直接与医院联系
联系方式:15622559666(李院长)同微信号
18576313133(钟主任)同微信号
QQ:2010890348
邮箱:2010890348@qq.com
永兴县中医医院招聘放射科医生2人,本科学历 临床医学、医学影像学
湖南省永兴县中医医院始建于1956年,二级甲等中医医院。医院位于美丽的便江河边,占地面积16000㎡,编制床位200张。在建新住院楼18000㎡,建成后床位将达600张,预计2017年中旬投入使用。医院现有在职职工339人,其中本科以上学历160余人。目前中、高级职称专业技术人员130余人。
医院开设临床科室14个、医技科室5个,设有多个中医特色诊疗门诊和治疗室。骨伤科2012年被列为湖南省特色中医专科,针灸推拿科2013年被列为郴州市重点专科,其中医特色治疗方法(如传统正骨手法、针灸疗法、冬病夏治、三九敷贴)在本县乃至周边县、市都享有较高声誉。
备注:硕士研究生学历的,医院提供单身公寓住房一套,协助解决编制,补助安家费10万元
温馨提示:有意向者可将简历交至医院政工科(纸质档电子档均可),联系地址:湖南省永兴县便江镇永康路96号,接收简历邮箱:825138147@qq.com。
一、医院简介
1、科室设置:马鞍山市第四人民医院是综合性医院(各种医保定点)。医院科室齐全,其中精神科、心血管内分泌科、感染科等是医院重点打造科室。
2、建设规模:占地17000平方米,建筑面积20020平方米,承担着全市各类精神病、传染病及其它常见病、多发病的诊治任务,是全市职工、居民、新农合、工伤、统管医疗保险定点医疗机构,是安徽省精神卫生中心、江苏省传染病医院合作共建单位。
3、器械配备:医院配套设施完善,布局合理,环境优美,拥有螺旋CT、脑彩超、彩色B超、X线数字成像系统(DR)、生物反馈治疗仪、音乐治疗仪、无抽搐电休克治疗仪、睡眠脑电分析仪、胃镜、支气管镜、肺功能测试仪、血气分析仪、巴德肝脏穿刺枪、连续性血液净化装置、人工肝等多种先进诊疗、康复设备。为临床检查与治疗提供了强有力的保障。
二、福利待遇:
见习生工资待遇:见习期3个月,每月1800元;
转正后待遇:单位实行同工同酬,转正后按事业单位工资标准核发。基本工资3000元/月,绩效工资按科室效益及个人工作能力核算。
福利:五险一金(公积金单位每月812/元)) 带薪年假 节日福利 定期体检。
三、联系方式
医院地址:安徽省马鞍山市雨山区向山
联系电话:0555—3101895;13956230040
联系人:崔晓静
邮 箱:1297152716@qq.com 邮 编:243031
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薪资待遇
1、试用期结束后,为表现优秀的员工调整薪资;
2、年度表现优秀的员工发放年终奖励,调整薪资标准。
公司福利:
1、我院为员工缴纳社会保险,提供高水准工作餐;
2、我院为员工提供优质的工作环境,提供公平、合理的自我发展空间和晋升渠道;
3、良好的企业文化氛围和先进的管理理念。
培训与发展:
1、为入职员工提供良好的内部培训和晋升机制;
2、定期安排员工参加外派培训,参加国内外行业论坛学术会;
参加我院合作医疗机构学习培训,了解先进的医疗理念、知识和技能。
优秀员工入职3-5年内,我院即为其安排进修教育。
地址:
太原市尖草坪区千峰北路129号1、2号楼(千峰北路西流街口)
简历投递邮件:hr@sxwfyy.com
邮件标题格式:姓名 毕业院校 专业 学历
例如:王XX 山西医科大学 临床医学 硕士
招聘单位简介:
山西万峰医院是由汉喜普泰(北京)医院投资管理有限公司、神州海德医学技术(北京)有限公司投资管理,是以国内不停跳搭桥第一人、国际著名心脏外科专家—万峰命名,经山西省卫计委批准成立,集医疗、科研、康复、预防为一体,以心脏血管外科、心脏介入、心内科为重点科室的三级规模综合性股份制医院。
医院总建筑面积22000㎡,开放病位500张。
医院高投入、规模大,具有股份制体制优势,应用现代企业管理制度,追求社会效益最大化,兼顾经济效益,为医院的持续发展奠定坚实基础。医院拥有高技术装备,高水平的医疗团队,科室建设与医疗团队的组成及大型医疗设备的配置,奠定了高技术含量和高品质的医疗护理服务。心脏血管外科是由国际著名心血管外科专家万峰教授为科主任,以不停跳心脏搭桥手术为特色,并完成心血管外科、心脏微创的常见病多发病的诊治,使山西省心血管外科专业达到国际先进水平。其他专业由北京多学科专家组及高薪引进的本土医疗护理精英组成高质量医疗团队,使患者不出山西就能享有北京专家团队的直接医疗服务,免去了赴外地看病挂号难、费用高等诸多不便。
医院共设有33个科室,包括心脏血管外科、心脏介入、心内科等内外科科室、CT室、核磁共振等医技科室。
诚邀各有识之士加入我院携手共创美好明天!
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1、试用期结束后,为表现优秀的员工调整薪资;
2、年度表现优秀的员工发放年终奖励,调整薪资标准。
公司福利:
1、我院为员工缴纳社会保险,提供高水准工作餐;
2、我院为员工提供优质的工作环境,提供公平、合理的自我发展空间和晋升渠道;
3、良好的企业文化氛围和先进的管理理念。
培训与发展:
1、为入职员工提供良好的内部培训和晋升机制;
2、定期安排员工参加外派培训,参加国内外行业论坛学术会;
参加我院合作医疗机构学习培训,了解先进的医疗理念、知识和技能。
优秀员工入职3-5年内,我院即为其安排进修教育。
地址:
太原市尖草坪区千峰北路129号1、2号楼(千峰北路西流街口)
简历投递邮件:hr@sxwfyy.com
邮件标题格式:姓名 毕业院校 专业 学历
例如:王XX 山西医科大学 临床医学 硕士
招聘单位简介:
山西万峰医院是由汉喜普泰(北京)医院投资管理有限公司、神州海德医学技术(北京)有限公司投资管理,是以国内不停跳搭桥第一人、国际著名心脏外科专家—万峰命名,经山西省卫计委批准成立,集医疗、科研、康复、预防为一体,以心脏血管外科、心脏介入、心内科为重点科室的三级规模综合性股份制医院。
医院总建筑面积22000㎡,开放病位500张。
医院高投入、规模大,具有股份制体制优势,应用现代企业管理制度,追求社会效益最大化,兼顾经济效益,为医院的持续发展奠定坚实基础。医院拥有高技术装备,高水平的医疗团队,科室建设与医疗团队的组成及大型医疗设备的配置,奠定了高技术含量和高品质的医疗护理服务。心脏血管外科是由国际著名心血管外科专家万峰教授为科主任,以不停跳心脏搭桥手术为特色,并完成心血管外科、心脏微创的常见病多发病的诊治,使山西省心血管外科专业达到国际先进水平。其他专业由北京多学科专家组及高薪引进的本土医疗护理精英组成高质量医疗团队,使患者不出山西就能享有北京专家团队的直接医疗服务,免去了赴外地看病挂号难、费用高等诸多不便。
医院共设有33个科室,包括心脏血管外科、心脏介入、心内科等内外科科室、CT室、核磁共振等医技科室。
诚邀各有识之士加入我院携手共创美好明天!
薪资待遇
1、试用期结束后,为表现优秀的员工调整薪资;
2、年度表现优秀的员工发放年终奖励,调整薪资标准。
公司福利:
1、我院为员工缴纳社会保险,提供高水准工作餐;
2、我院为员工提供优质的工作环境,提供公平、合理的自我发展空间和晋升渠道;
3、良好的企业文化氛围和先进的管理理念。
培训与发展:
1、为入职员工提供良好的内部培训和晋升机制;
2、定期安排员工参加外派培训,参加国内外行业论坛学术会;
参加我院合作医疗机构学习培训,了解先进的医疗理念、知识和技能。
地址:
太原市尖草坪区千峰北路129号1、2号楼(千峰北路西流街口)
简历投递邮件:hr@sxwfyy.com
邮件标题格式:姓名 毕业院校 专业 学历
例如:王XX 山西医科大学 临床医学 硕士
招聘专业:临床各科室
学历:硕士及以上学历
招聘人数:6人
三、人才待遇
1、响水县政府待遇:①购房补贴:签3年以上博士、硕士,分别补贴5万、4万。②租房补贴:签3年以上博士、硕士、本科(临床二本以上、影像学检验学学士学位),三年内每月分别补贴500元、400元、300元。③生活补贴:博士、硕士、985、211,三年内每月分别补贴3000元、2000元、1000元。④专项补贴:签5年以上博士、硕士,分别一次性补贴10万、5万元。⑤交通补贴:非本市籍二本以上,在响工作前三年,每人每年1000元探亲交通补助。
2、我院待遇:
1)、博士生:面议。
2)、研究生:①一次性给予优秀人才资金15万元,享受科研补助。②事业编制,享受科室副主任级别和待遇,优先作为学科带头人培养,优先安排专项科研经费。
3)、本科生:①对临床医学专业优秀毕业生,现场签约,到院上班后即分期给予2万元安家补助费。②医学院校本科毕业生免笔试,面试合格后直接先录用,录用后享受正式职工一切待遇,统一参加全县事业单位招录考试入编。③国家985工程、211工程院校毕业生面试合格后直接入编录用。
4)、专科生:按照省市有关规定执行实行编制备案制管理,待遇按国家有关政策执行。
6)、根据《盐城市“515”人才引进实施办法》,符合实施办法的引进人才,均可按照规定享受购房、购车、交通等相关补贴,县财政补贴按规定发放。
7)、非响水籍的人员免费提供住宿,临床医学非响水县城人员酌情免费提供住宿。
联系地址:江苏省响水县灌河路287号
联系人:袁老师
联系电话:0515-86625612
邮箱:yj66166@163.com
响水县人民医院招聘群qq 452411034。(有意向的同学先将简历发送邮箱,加入招聘群我们会在最短时间答复。)